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Une voiture de société, plusieurs véhicules à gérer, ou un financement à structurer : les solutions CUPRA Business s’adaptent aux TPE comme aux grands comptes. Nos conseillers Faurie vous accompagnent du choix du modèle à la gestion du parc.
Une CUPRA en véhicule de société, c’est un argument de plus pour vos collaborateurs : des modèles valorisants à conduire, bien équipés, avec des versions hybrides rechargeables et électriques qui allègent la fiscalité de votre parc. Du SUV Formentor à la compacte Leon en passant par la Born 100 % électrique, la gamme couvre tous les profils de conducteurs.
Voiture de société
Un véhicule à usage pro ou mixte, en LOA, LLD ou crédit-bail
Flotte automobile
Plusieurs véhicules, un seul interlocuteur et des contrats harmonisés
Gestion de parc auto
Services inclus
Assistance, entretien et maintenance intégrés à la mensualité
Dites-nous combien de véhicules, quel usage et quel budget : nos équipes construisent la solution à partir de là.
Le bon choix dépend de votre régime fiscal et de la durée de détention prévue : on compare les formules avec vous, chiffres à l’appui.
Un interlocuteur Faurie unique suit votre parc : contrats, entretien, renouvellements. Vous gérez votre activité, on gère vos véhicules.
Qu’est-ce que CUPRA Business ?
C’est l’offre CUPRA dédiée aux professionnels : leasing opérationnel, LLD, LOA et crédit-bail pour les véhicules de société, avec gestion de flotte et services d’entretien intégrés. Chez Faurie, un conseiller dédié structure l’offre selon la taille de votre parc et votre régime fiscal.
La LLD pro est-elle différente du leasing ?
La LLD est une forme de leasing. En version pro, elle se distingue surtout par ses avantages comptables : les loyers passent en charges déductibles, le véhicule n’apparaît pas à l’actif du bilan, et les services (entretien, assistance) peuvent être intégrés à la mensualité. Le leasing opérationnel va un cran plus loin en incluant l’ensemble des services de gestion.
CUPRA Business est-il adapté aux PME ?
Oui, dès le premier véhicule. Une TPE peut financer une seule CUPRA en LOA ou LLD pro avec loyers déductibles ; une PME avec plusieurs conducteurs bénéficie en plus de l’harmonisation des contrats et du suivi de parc. Pas de seuil minimum de véhicules.
Quels sont les avantages fiscaux d'une CUPRA hybride ou électrique en entreprise ?
Les modèles 100 % électriques comme la CUPRA Born ou le Tavascan sont exonérés de taxes sur l’affectation des véhicules de société (ex-TVS), et bénéficient d’un plafond d’amortissement majoré par rapport aux modèles thermiques. Les hybrides rechargeables comme le Formentor e-Hybrid profitent aussi d’une fiscalité allégée selon leurs émissions de CO2. Concrètement, à mensualité équivalente, une CUPRA électrifiée coûte moins cher à votre entreprise qu’une thermique. Nos conseillers chiffrent l’écart avec vous selon votre régime fiscal.
Peut-on utiliser une CUPRA de société à titre personnel ?
Oui, c’est l’usage mixte : le véhicule sert aux trajets professionnels et personnels. Dans ce cas, la part d’utilisation privée constitue un avantage en nature pour le collaborateur, soumis à cotisations et à déclaration. Le calcul peut se faire au forfait ou au réel, et il diffère selon que le véhicule est acheté ou loué. C’est un point à anticiper dès la signature du contrat : nos conseillers vous aident à choisir la formule la plus avantageuse pour l’entreprise comme pour le conducteur.
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